上百職缺快搶!繼光香香雞和這2連鎖餐飲下月調薪 最高8.8%

生活 職場
2024/08/17 13:43
王煌忠 文章

【記者王煌忠/台中報導】隨著物價攀升,行政院公佈2025年軍公教人員調薪幅度3%,行政院長卓榮泰也呼籲民間企業跟進,國內連鎖餐飲品牌「香繼光」集團,就率先宣布從九月開始,針對旗下三大品牌員工及主管,進行結構性調薪,最高調幅達到8.8%,並同步釋出百筆職缺,為全球化展店進行人才布局。

香繼光集團宣布全品牌員工九月起結構性調薪,最高調幅高達8.8%。業者提供
香繼光集團宣布全品牌員工九月起結構性調薪,最高調幅高達8.8%。業者提供
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因應基本工資連年調漲,香繼光集團搶先在最低薪資審議會前,宣布9月起集團旗下「繼光香香雞」、「金子半之助」及「日本橋海鮮丼辻半」進行結構性調薪,第一線員工加薪3%起跳,管理階最高調幅達8.8%。

業者表示,調薪幅度依各個品牌略有差異,而門市店長除了獎金外,集團更設計店長分潤制度,門市店長在經過內部評選後,參與門市的淨利分潤,為自己創造百萬年薪與集團共榮共好。

香繼光集團旗下金子半之助,人潮絡繹不絕。業者提供
香繼光集團旗下金子半之助,人潮絡繹不絕。業者提供
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香繼光集團除了積極國內展店,今年4月更進軍美國市場,在看好餐飲業下半年及未來景氣,業者將持續加強展店力道,並同步釋出上百筆職缺招募,為集團全球化展店進行人才布局。

香繼光集團看好疫後餐飲業迎來強勁復甦,除了調薪外,也積極招募人才。業者提供
香繼光集團看好疫後餐飲業迎來強勁復甦,除了調薪外,也積極招募人才。業者提供

香繼光集團執行長黃智雄表示,疫後餐飲業迎來強勁復甦,有望持續蓬勃發展,加上集團持續全球化與多品牌的發展,並改善餐飲就業環境,於今年9月搶先調升集團夥伴薪獎待遇,透過集團學苑的系統化培訓制度,養成餐飲管理專業人才,厚植集團人才深度,除挑戰百萬年薪外,亦有海外職涯發展機會。

主計總處在本月12日公布最新全體受僱員工薪資調查,國人1到6月經常性薪資平均4萬6227元,年增2.56%,總薪資為6萬4084元,年增3.74%,剔除物價因素,實質經常性薪資年增0.28%,實質總薪資年增1.43%,連續脫離負成長。

主計總處觀察部分行業,經常性薪資低於整體平均者,包含住宿及餐飲業為3萬4609元,美容美髮等其他服務業為3萬5841元,專業科學及技術服務業平均達到5萬6873元 ,出版影音及資通訊業為6萬7689元,最高則是金融及保險業7萬741元,遠高於經常性與實質總薪資平均值。

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