人力業者調查｜上班族認58歲退休最理想　存款到這數字才夠安心

【記者王良博／台北報導】超高齡社會即將來臨，老年人口比例逐漸提高，人力銀行調查發現，台灣上班族理想中的退休年齡落在58歲，且從41歲就要啟動退休規劃，另外，受訪上班族認為，不含房產情況下，至少要有1247萬元才能安心退休，等於要連續24.5年不吃不喝，才能存夠錢退休。人力銀行建議，上班族可以提早穩定準備退休金，也可考慮延後退休或退而不休，分散退休準備的壓力。

台灣上班族期待58歲退休

1111人力銀行進行「跨世代退休規劃調查」，針對求職會員進行抽樣問卷調查。

調查顯示，上班族心中理想的退休年齡是58歲，上班族也認為，41歲就要開始啟動退休規劃，而且不含房產，要存到1247萬元才能安心退休。

進一步從交叉分析來看，越年輕的上班族，願意提早準備退休計畫的比例越高，35歲以下的上班族，有超過6成5認為，要在35歲以前就開始規劃退休。

1111人力銀行指出，想要存到超過1200萬元退休金，以受調查的上班族平均薪資4.2萬元來計算，等於要連續24.5年不吃不喝，存下所有的工作收入才辦的到，且雖然有政府的年金，但有將近8成9的上班族，仍然擔心退休金不夠用，只有1成1的上班族對退休不擔心，包含已經開始準備退休金5.7%、只靠政府退休年金就夠3.8%，還有已經存到退休金1.9%。

年輕勞工提早準備退休規劃

1111人力銀行公關經理曾仲葳表示，台灣上班族的退休年齡，和其他亞洲國家相比明顯提早，代表上班族要在更短的工作生涯中，存到足以支應退休開支的收入。

她也分析，在通膨壓力下，剛起步的年輕族群對於退休憂慮更甚，促使年輕族群願意更早開始籌備長遠的退休計畫，從證交所統計的投資人開戶數年齡分布來觀察，也能看出年輕族群希望透過投資來累積資產的意願強烈。

曾仲葳也說，目前高達8成5的勞工沒有選擇自提勞退金，調查發現主要原因是錢不夠用無法自提、薪水太低自提金額太少、想要保留流動資金，以及不相信政府投資效益。此外，根據勞動部統計，薪資級距越高的勞工，自提退休金比例越高，可見所得的高低，大幅影響上班族進行退休準備金的能力，高薪上班族更有餘裕為退休生活鋪路。

近八成退休後仍願開闢收入

另外，調查也發現，為了在退休後維持理想生活，78.3%上班族表示，在退休後還會持續開闢收入，主要的方式有投資理財70.5%、從事兼職或計時工作66.2%、接案23.9%，另外還有20.2%的上班族計畫重回職場。

至於上班族退休後，會擔心哪些事情影響退休後的規劃，調查顯示，最讓上班族擔心的是物價通膨62.9%，其次是退休金不夠用54.3%、生病無法自理43.7%，以及持續低薪存不到退休金42.7%。

曾仲葳表示，有充足的所得替代，退休生活才能更自在、有餘裕，目前台灣男性平均退離職場年齡是64.3歲，和鄰近的日本68.2歲、南韓65.7歲相比更低，女性部分差距更大，台灣女性退離職場年齡61.4歲，日本為66.7歲、南韓64.9歲。

她建議，上班族在進行退休規劃時，除了提早準備，穩定從收入劃分出退休準備金，也可以考慮延後退休年齡，或是選擇退而不休，分散退休準備的壓力，同時持續接觸新知，維持良好的社會關係，對於退休後的身心健康都有幫助。

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