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遭爆不給請病假!北市府勞檢葉元之辦公室 揪2缺失限期改善

遭爆不給請病假!北市府勞檢葉元之辦公室 揪2缺失限期改善

【記者蘇柏銓、許皓婷/台北報導】國民黨立委葉元之深陷大罷免危機,日前又爆出慣老闆風波,病逝的前助理家屬更在告別式現場掛出「葉元之莫進」。台北市勞動局今(3/18)日前往葉元之立法院辦公室進行勞檢;對此,葉元之向《知新聞》表示,「尊重並配合調查,盼釐清外界疑慮」;北市勞動局長王秋冬說明,民眾檢舉「不讓勞工請病假」、「請病假期間解僱、違反解僱必要性原則」等情形,要求市府勞檢。
雲云命案疑因不滿技術長走人 調查:逾6成上班族提離職被刁難

雲云命案疑因不滿技術長走人 調查:逾6成上班族提離職被刁難

【記者王良博/台北報導】雲云科技董事長曾志新疑因不滿梁姓技術長要離職,持刀砍死對方。人力銀行調查發現,超過8成上班族坦言,提離職心中會覺得有困難,也有66.3%的上班族表示,曾遇過要離職時面臨公司刁難。專家提醒,在正式離開公司前,要堅持正面的工作態度,並確實完成交接和離職手續,同時確保勞工權益不受損。
雲云科技董座殺技術長 離職能吐真心話?和平分手4步驟報你知

雲云科技董座殺技術長 離職能吐真心話?和平分手4步驟報你知

【記者於維奕/綜合報導】育兒科技大廠「雲云科技」今天下午發生命案,董事長曾志新(52歲)涉嫌持刀殺死梁姓技術長(51歲),震驚業界。據悉梁男今天離職前,在群組貼文抒發心中不滿,曾男多次要求刪文未果,種下殺機。離職學問大!好聚更要好散,人力銀行分享離職四步驟,讓員工與老闆和平說分手。
新北338雇主違法挨罰1688萬!這情形最多 統聯客運8度違規重罰80萬

新北338雇主違法挨罰1688萬!這情形最多 統聯客運8度違規重罰80萬

【記者曾伯愷/新北報導】針對雇主違反《勞基法》相關規定部分,新北市勞工局今天公布今年首波違法雇主名單,總計開罰338家業者,總罰鍰高達1688萬6000罰鍰。其中仍以未依法給付加班費最為嚴重,包括「統聯客運」勞工超時工作累積8次違規,重罰80萬罰鍰;「全台物流」勞工超時工作,累計第5次違反規定重罰35萬罰鍰。相關雇主罰處名單,民眾可上「新北勞動雲」的「違法雇主查詢」專區查詢。
北市挺罷免店家被「報復性查水表」?綠議員轟:蔣萬安放任惡意檢舉

北市挺罷免店家被「報復性查水表」?綠議員轟:蔣萬安放任惡意檢舉

【記者許皓婷/台北報導】近期全國掀起大罷免潮,台北市各區參與公民團體罷免連署的店家、基金會、社團疑遭到報復性行動,短短7天內密集性遭到北市府以「民眾檢舉」為由到現場稽查。台北市議員許淑華、趙怡翔、林亮君今(2/20)日共同召開記者會,公布反查水表專線,捍衛市民店家的權益,並呼籲台北市長蔣萬安不應放任惡意檢舉打擊店家,讓第一線市府同仁疲於奔命;對此,台北市政府副發言人李政軒回應,「難道民眾來檢舉,市府可以不查嗎?相信議員的發言,不代表願意全面背書這些場所的公共安全。」
台北甜甜圈店39K徵才爆騙薪!勞動局調查違反勞基法 開罰6萬元

台北甜甜圈店39K徵才爆騙薪!勞動局調查違反勞基法 開罰6萬元

【記者許皓婷/台北報導】台北市某知名脆皮鮮奶甜甜圈店,過去開出起薪39K、月休12到14天,但卻有員工離職後指控,入職前3天要交一天500元學習費,也未支付加班費,一狀告上法院,去年判決確定雇主要補給付10多萬元薪水,雇主不服上訴中,遲未返還欠薪。台北市勞動局今(2/19)表示,曾在111年1月勞檢,發現業者未給加班費等違法勞基法情況,已開罰6萬元。建議勞工聲請強制執行,以獲得雇主所欠債務的清償。
特稿|氣爆後再補櫃姐一刀!勞動部開惡例 恐被迫無薪假

特稿|氣爆後再補櫃姐一刀!勞動部開惡例 恐被迫無薪假

【記者王良博/特稿】台中新光三越發生氣爆後停業,正當外界關注百貨員工、櫃位人員的勞工權益是否受損時,勞動部卻表明,櫃姐、保全等非新光三越聘雇,但在店內工作的勞工,可以合法放無薪假,理由是這些勞工所屬企業,因氣爆停工,可能會導致經營困難,勞動部這番說法,為飽受氣爆驚嚇的勞工,又補了一刀。
新光三越善後|認定櫃姐可放無薪假挨轟 勞動部:停工會經營困難

新光三越善後|認定櫃姐可放無薪假挨轟 勞動部:停工會經營困難

【記者王良博/台北報導】台中新光三越百貨因氣爆停業,勞動部昨(14)日在臉書發文,提到櫃姐、保全等非新光三越聘雇,但在店內工作的勞工,可以放無薪假,引發爭議。勞動部今(15)日回應,對櫃位、保全等的勞雇雙方,氣爆是非預期、難以抗力的衝擊,如果因氣爆停工,導致經營困難,才能與勞工協議實施無薪假。
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