反對《退場條例》修法引發中信金不滿 高教工會反批財團掠奪校產

反對《退場條例》修法引發中信金不滿 高教工會反批財團掠奪校產

【記者王良博/台北報導】高教工會日前針對國民黨提出的《私校退場條例》修正案發出聲明,強調修正案恐讓退場私校淪為財團禁臠,聲明引發中信金融管理學院不滿被指涉。高教工會今(2)日回應,中信金入主的學校,最後幾乎都走上資遣教師、學生權益受損的命運,例如入主亞太創意學院後積欠薪資,痛批中信金利用教育大環境不佳掠奪校產。
別讓勞權睡著!近9成勞工怕被AI取代 員工資遣規定一次看懂

別讓勞權睡著!近9成勞工怕被AI取代 員工資遣規定一次看懂

【記者王良博/台北報導】ChatGPT等人工智慧(AI)越來越厲害,許多人開始憂心,會不會因為AI取代人工而被老闆資遣。對此,律師提醒,員工被資遣時,要留意企業有無遵守預告期規定、支付資遣費,並給予非自願離職證明,以利申請就業保險提供的失業給付。人資專家則指出,未來職場將走向「人機協作」,建議勞工學習以AI處理公務,強化職場競爭力。
獨家|拚A CUT成破億牛排館!鐵漢主廚凌維廉「談米其林哭了」 私下超級兒女控

獨家|拚A CUT成破億牛排館!鐵漢主廚凌維廉「談米其林哭了」 私下超級兒女控

【記者劉沛妘/台北報導】2007年開業的台北國賓大飯店頂級牛排館「A CUT」,自牛排教父鄧有癸師傅離開後,一路由星級主廚凌維廉帶領,在2014年繳出漂亮成績單,成年營收破億的牛排館。今年44歲外表鐵漢、笑聲爽朗的他,背後最大弱點竟是「米其林星星」,談到2022年A CUT因遷址沒入榜,再次落下男兒淚。
獨家|大學主管被資遣變麥當勞叔叔 能準時下班陪小孩!累趴減2萬也甘願

獨家|大學主管被資遣變麥當勞叔叔 能準時下班陪小孩!累趴減2萬也甘願

【記者王良博/台北報導】大學行政主管為「陪小孩」,轉行當速食店服務員,月薪少了2萬多元也不後悔!年近半百的麥當勞服務員郭鴻益,曾任職大學行政部門主管課務,因疫情被裁員後轉職服務員,發現陪伴子女成長,比工作更有成就感,不再留戀教育界,毅然投入餐飲業,撐過體力不支、繁雜廚房作業,少賺點錢,只為換取更多陪小孩的時間。
原訂Q3見客!全台首家「凱悅渡假酒店」確定分手業主興富發 員工慘遭資遣

原訂Q3見客!全台首家「凱悅渡假酒店」確定分手業主興富發 員工慘遭資遣

【記者劉沛妘/台北報導】萬眾矚目的「新北金山凱悅渡假酒店Hyatt Regency Jinshan Resort」原訂今年第三季登場,現在傳出凱悅酒店集團與投資業主興富發集團理念不合終止合作,決定換牌,原本負責籌備金山凱悅的員工已陸續被資遣,也讓外界好奇飯店未來發展,會以什麼新品牌開幕見客。
美商泰洛斯公司調動120名員工工作地 沒先溝通!工會火大:每天交通多花1.5小時

美商泰洛斯公司調動120名員工工作地 沒先溝通!工會火大:每天交通多花1.5小時

【記者王良博/台北報導】美商科林集團在中壢工業區的子公司「泰洛斯」,日前要求物流部員工5月起,從中壢本廠調動到大園倉庫報到,泰洛斯公司企業工會不滿公司片面調動,造成員工上下班交通時間大增,向桃園市政府提出勞資爭議調解,今(18)日前往勞動部陳情。勞動部指出,調動工作地點不得違反《勞基法》規定,也呼籲公司聽取工會聲音,積極協商,避免爭議擴大。
不適任教師調查小組成員將改「全數外聘」 家長、學生團體肯定:減少人情壓力

不適任教師調查小組成員將改「全數外聘」 家長、學生團體肯定:減少人情壓力

【記者王良博/台北報導】教育部今(17)日公布「校園霸凌防制準則」修正內容,以及不適任教師淘汰的「高級中等以下學校教師解聘不續聘停聘或資遣辦法」,重點包含霸凌事件處理首創「調和程序」,以及不適任教師調查小組成員,全數為外聘委員。 對於新法內容,家長團體表達肯定,但仍呼籲要增加校園輔導人力、提供教師研習培訓等;青年團體則認為,不適任教師調查小組成員全數外聘,可減少「老師調查自己同事」的人情壓力。
不適任教師調查小組「成員全數外聘」 全教總質疑:否決學校專業

不適任教師調查小組「成員全數外聘」 全教總質疑:否決學校專業

【記者王良博/台北報導】為了完善不適任教師處理機制,教育部今(17)日公布「高級中等以下學校教師解聘不續聘停聘或資遣辦法」修正內容,其中明定調查小組成員全為外聘委員。教師團體質疑,此舉否決學校教育專業,更批評「解聘辦法」修正草案一直有不同意見,教育部長潘文忠卸任前,急著公布具有爭議性的法規,「這是一個負責任的官員應該做的事情嗎?」
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