調查：99.5％企業將發年終獎金 金融業平均1.88個月居冠
【記者王良博／台北報導】年終將近，人力銀行近期公布調查，今年預估有99.5％企業會發放年終獎金，平均發1.12個月，約為近10年的中段班，其中金融業以平均1.88個月居冠，已蟬聯第13年。此外，受到景氣不同的影響，各產業年終發放落差很大，以發最少的住宿餐飲業平均僅給0.69個月來看，比起金融業整整少了1.19個月。
104人力銀行公布「2024企業年終及2025薪酬趨勢大調查」，此調查是針對企業人資進行問卷調查，共計回收1325家有效樣本，在95%的信心水準下，抽樣誤差為正負2.69% 。
在年終獎金部分，調查顯示，2024年有99.5%企業預期會發年終獎金，平均發放1.12個月，僅較去年略增0.04個月，約多1.2天薪資。其中，有13.8％企業發放的年終比去年多，11.2％較去年減少。
調查也發現，雖然預估2024年經濟成長率3.9%優於去年，但產業冷暖不同，科技業熱、製造業冷，整體企業發放月數並未大幅提升，特別住宿餐飲業及批發零售業，因為物價上漲增加成本，無法提供較佳的福利，整體來說，回看近10年的年終獎金發放狀況，也僅在中段班。
細看各產業年終發放的狀況，調查指出，年講發放前三多的產業，分別是金融業1.88個月居冠，已是13連霸，電腦及消費性電子製造業1.5個月居次，光電及光學製造業1.37個月排名第三。
年終發放最少的產業，則是住宿餐飲業，因物價上漲成本增，平均只有發放0.69個月最低，第二少是教育服務業0.87個月，第三少為醫療服務業0.99個月。
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104人力銀行解讀，年終發放較少的產業，多為中小型企業，因此能提供的經濟性福利較難與大型企業競爭，平均發放規模都不到一個月。
若從較大範圍的產業來看待年終發放水準，調查顯示，電子製造業以1.28個月居冠，接續分別為傳統製造業1.11個月、一般服務業1.06個月、知識密集服務1.05個月。
