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剩新光銀沒談定! 新光金通過所有子公司安置「優離優退最高51個月」

剩新光銀沒談定! 新光金通過所有子公司安置「優離優退最高51個月」

【記者林巧雁/台北報導】台新金合併新光金更進一步!新光金控今日臨時董事會通過經理人及員工安置計畫,子公司新光人壽、元富證券、新光投信及新光金保代、新光金創投暨新光金控孫公司元富期貨、元富投顧、元富保代、元富創投、新光行銷員工安置計畫已陸續通過,條件一體適用,以全員留任為主軸,保證3年內不裁員、不資遣。只剩下子公司新光銀,仍繼續與工會協商優離優退方案,而日前成立的元富證工會對於方案也仍有雜音。
重大裁罰業務限制緊箍咒 這6家金融業尚未解禁

重大裁罰業務限制緊箍咒 這6家金融業尚未解禁

【記者林巧雁/台北報導】金管會統計至17日,仍有6家金融保險業包含康和證券、街口投信、國泰投信、宏泰人壽、新光人壽以及三商美邦人壽,因未提改善計畫或計畫未達標,業務仍遭限制。今年新增裁罰的是三商美邦人壽,因資本適足率(RBC)至6月底仍未回到200%法規標準,不得與利害關係人授信或交易。宏泰人壽則被限制不動產投資已超過5年,被禁的時間最長。
再續前緣! 新壽委託晶華管理新光信義傑仕堡

再續前緣! 新壽委託晶華管理新光信義傑仕堡

【記者林巧雁/台北報導】頂級飯店式住宅「新光信義傑仕堡」今宣布重新委託由晶華酒店經營管理,新光傑仕堡2005年開幕之初即委由晶華管理,也是國內首座由五星級酒店管理的高級商務住宅,中間曾改由傑仕堡商旅管理,睽違10年後新光人壽與晶華再續前緣,目標2年後將豪宅住房率從8成3提高至9成5。
新光金啟動員工溝通 重申「全數員工留任至少三年一體適用」

新光金啟動員工溝通 重申「全數員工留任至少三年一體適用」

【記者巫彩蓮/台北報導】新新併經過雙方股東會同意通過,對於新光銀工會質疑欠缺「員工安置」計劃,經營階層無溝通誠意,新光金(2888)暨新壽董事長魏寶生今(11)日發出給員工的公開信,「承諾未來合併後全數員工留任至少三年,一體適用」,勉勵員工「浴火重生、團結向前」的嶄新姿態,來迎接全球化市場的種種挑戰。
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