AI打考績更公正? 專家:過度仰賴數據庫恐產生新歧視

【記者吳珍儀/台北報導】許多國家開始使用人工智慧AI進行員工評估,以其評估結果能更公正和客觀。台灣部分金融機構也開始引進相關功能,但AI評估是否真的更公正準確?專家認為,確實可以解決評估者情緒跟個人因素以達到公正,不過需要注意,過度依賴數據庫的結果,若是數據庫搜集的數據不夠全面,或是有所偏差,反倒讓評估結果產生不公或歧視。