公股銀下半年徵才2千人 高年終輕鬆擠入百萬年薪俱樂部
【記者林巧雁／台北報導】公股銀下半年大徵才約2000人，公股銀最讓人羨慕的是年終獎金，如兆豐銀與一銀績優員工年終可領超過8個月，年薪輕鬆破百萬。
兆豐、一銀年終8個月羨煞人
公股銀年終行情平均都有4個月以上，台銀、土銀年終4.4個月，合庫4.6個月、彰銀6個月、華南約7個月、台企銀也上看7個月。若能加入公股銀，很快年薪就能晉升百萬俱樂部。
一銀預計招募新進行員150名，包含一般人員、業務菁英人才、徵授信經驗行員、專案理財人員、程式開發人員等5大類別，新進人員依招募類別給薪，一般人員起薪約達3.9萬~4.5萬元。業務菁英人才、徵授信經驗行員、專案理財人員及程式開發人員，起薪可達5萬元以上。
一銀員工平均獎金月數達7~8個月，2024年6成員工領到超過8個月獎金，每年升等晉級調薪，今年整體加薪幅度8%，近7成員工年薪超過百萬元。
官股龍頭兆豐銀也將招募理財專員、消金電銷人員、消金授信直效行銷人員、資訊人員約百名，起薪近4萬~近5.4萬元，消金電銷人員起薪3.5萬~4萬元。兆豐的年終績效獎金更是8個月以上，去年整體調薪幅度加計考績晉薪逾9%。
專業經歷月薪6~7萬起跳
華南銀預計擴大招募700名行員，包含一般行員、經驗行員、儲備菁英人才（MA）、資訊人員、投資研究、稅務、高級理財業務專業人才等職缺，具特殊專業證照及相關工作經歷起薪上看7萬5000元。
合庫銀行招募一般金融人員100名，土地銀行下半年盼招募稽核、高資產客戶關係專業、風險管理及AI應用等人員，薪資介於3.8萬至6.6萬元，需求約259人。
台灣企銀將徵才約520人，職缺包含資訊、資安、數位金融、財富管理及信託等。彰銀則將招募電銷人員、環境工程專員、建築電機工程專員、職業安全衛生業務專員及資訊專業人員共55人。
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