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員工是最重要資產 華航與企業工會簽署團體協約
【記者吳珍儀／台北報導】中華航空今與中華航空企業工會簽訂團體協約，於華航園區舉行簽約儀式，由華航董事長謝世謙、華航企業工會理事長劉惠宗代表勞資雙方完成簽署，本次為華航勞資第七次簽署團體協約，展現勞資關係穩定和諧，攜手再創榮景。
華航與華航企業工會於 2002 年首次簽訂團體協約，先後於2005、2009、2012、2015 及 2021 年完成 5 次續約協商。
此次團協簽訂協商會議於 2024 年召開，依據既有版本進行討論，歷經充分溝通與協商，旋即達成共識，與時俱進調整部分勞動條件與優化福利，如調高三節獎金、伙食津貼等，以更符合實際需求與現況。雙方秉持照顧員工及會員的初衷，釋出最大誠意，齊心戮力追求全員共好，落實永續經營目標。
華航董事長謝世謙致詞時感謝華航企業工會對公司政策的支持，2024年營運始攀上高峰；企業工會多年來協助會員爭取更好的勞動條件及福利，與公司維持互信基礎，雙方持續鞏固良好的關係，共同努力臻善團體協約，朝勞資和諧穩健發展邁進。
華航企業工會理事長劉惠宗肯定謝董事長帶領團隊及員工全力以赴，華航不僅挺過疫情衝擊，疫後營運更逆勢高飛，迎來史上最佳表現，企業工會與事業單位合作無間，凝聚一心克服種種挑戰，共創佳績，員工是華航最重要的資產，致力多元發展，打造幸福職場環境。
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