洪申翰明赴立院專報!黃國昌喊話:下班前交出調查報告 她提2事再噹「要負責」
【記者施智齡/台北報導】勞動部長洪申翰走馬上任第9天,職場霸凌風暴尚未平息,就因要求業務單位假日加班,惹來批評,前勞長何佩珊曾允諾「2周後交出重新調查的報告」,限期就是今天,據此,民眾黨立委黃國昌喊話洪申翰遵守勞動部承諾,「今天下班以前請把重啟的調查報告交出,明天到立院好好說明。」隸屬衛環委員會的民眾黨立委陳昭姿則舉出兩件事質疑洪申翰,提醒他要為講過的話、做過的事負起責任。
勞動部勞發署北分署公務員遭時任北分署長謝宜容霸凌,11月4日在辦公室輕生,勞動部初次調查報告及不痛不癢的處分,引發國人憤怒,何佩珊當時在立法院承諾重啟調查,並於2周內交出報告。衛環委員會也排定明日議程,邀請洪申翰專案報告。
黃國昌表示,勞動部上次交出的行政調查報告荒腔走板,兩周前的週三,何佩珊在立院承諾,兩週後要把重新調查的報告交出,何佩珊的承諾不是個人承諾,做得是勞動部的承諾,要提醒新任勞動部長洪申翰,「今天下班以前請把重啟的調查報告交出」,明天到立院好好說明重新調查結果,也跟社會報告,勞動部到底要怎麼樣反省、檢討與咎責。
陳昭姿質疑,洪申翰今年2月就聽說鬼故事,為什麼沒有緊追不捨,為什麼沒有質詢、窮追不放,或許有機會不造成悲劇;其次,5月1日洪申翰向勞工承諾,會把「還勞工7天假」聲音帶到立法機關、行政機關,現在他在其位,等待他怎麼處理這件事,「還是那句話,無論你擔任什麼職位、換什麼位置,每個人都要為講過的話、做過的事負起責任。」
民眾黨團研擬制定反霸凌專法,預計下周一正式提出,民眾黨立委黃珊珊指出現行缺失,面對霸凌案件,公務機關要點指示得請外部專家,然幾乎所有調查單位、主管機關都沒請外部專家,此外,人事總處要管、考試院要管、行政院要管,但實際上卻沒有人管。
黃珊珊認為,在學校場域,霸凌定義非常清楚,但公務機關不把公務員當勞工,所以相關程序付之闕如,勞工部分保障也缺、公務員保障更不要講了、完全沒有,所以民眾黨團討論可能要訂專法,回到法律角度,有法律要落實,現在的問題是不落實且不公開、不透明。