北捷招募新血！首次不限科系 開103職缺、最高53K
【記者許皓婷／台北報導】年後轉職潮來襲！台北捷運公司今（3／10）日宣布擴大徵才，公告招募新進人員共23類科，一口氣開出103名職缺，最高薪資達5萬3000元，更是首次招募不分科系「跨域培訓類」，開放非理工科系人才報考維修職缺，只要高中（職）以上不限科系畢業，有興趣的民眾，3月12日就可以進行線上報名。
北捷今宣布招募人才共23類科，正取人數103名、備取268名，自3月12日14時至3月26日15時止開放線上報名。招募資格條件依應試類科有所不同，學歷要求視應試類科而定；依不同應試類科，試用期滿最高薪資可至5萬3000元，除一年12個月薪資，另包括年終獎金、依個人年度表現發給考核獎金、依據當年度盈餘狀況核算績效獎金。
特別的是，北捷本次除招募電子維修類、電機維修類、機械維修類、資訊維修類、土木維修類、商業行銷類、旅遊策劃類等職缺外，今年首次招募不分科系「跨域培訓類」職缺，開放非理工科系人才報考，只要高中（職）以上不限科系畢業，就可報考不分科系「跨域培訓類」職缺，應試錄取後，依不同職缺提供補充基本學識及捷運專業技術課程等全職培訓。
北捷提醒，公司招募人才訊息，僅透過官方網站、臉書粉絲專頁「台北捷運Metro Taipei」、「台北捷運Go」App及各車站載體公告；報名一律於公司官網「徵才系統」線上報名，並無其它連結網址，提醒民眾勿點選不明連結，慎防詐騙訊息。
北捷招募各類應試類組
(一)行車類組，正取76個名額，另備取194人：
◎工程員(電子維修類、電機維修類、機械維修類)
◎行車專員(一般類、原住民類)
◎技術專員(常年大夜班維修類、電子維修類、電機維修類、機械維修類、跨域培訓類-培訓捷運機電設備等維修專業)
(二)一般類組，正取23個名額，另備取62人：
◎專員(商業行銷類、旅遊策劃類、旅遊行銷類、財務類、會計類)
◎工程員(資訊維修類、數位應用類、土木維修類、跨域培訓類-培訓捷運機電設備或數據應用等營運相關專業)
◎技術專員(跨域培訓類-培訓捷運軟體維護或土建維修等專業)
(三)身心障礙類組，正取4個名額，另備取12人：
◎工程員(資訊維修類、數位應用類)
◎技術專員(跨域培訓類-培訓捷運土建相關專業)
